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哈佛模式人力资源管理
作者
王杰
主编
出版社
线装书局;人民日报出版社
出版时间
2002年
ISBN
7801061055 或 9787801061058
定价
690.00
内容简介
本书分别从人力资源管理概论、组织设计与人力资源规划、工作分析与职务设计、甄送聘用、培训开发、员工激励、绩效测评、薪资奖金、员工保险、员工福利、劳动关系、人力资源诊断、企业文化、企业家与人力资源经理等十四个方面多角度全方位介绍了哈佛商学院的研究精华。
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