书目

韧性：从个人到组织

内容简介

本书介绍了什么是韧性，如何打造韧性。特别讨论了具身学习如何帮助个人和团队增强韧性，打造心理资本，让我们在面对逆境时，学会如何能更自信、以更积极乐观的态度去迎接挑战，实现个人和组织的持久发展和成功。本书通过徒步戈壁的实践活动，讲述了戈壁课程改变了很多人。作者从研究的角度去解释这些心态的改变，并进一步去探索这其中的前因后果，我们先后设计了一些调研，收集数据，分析这些行为的变化。介绍个人韧性的塑造、团队的打造，特别讨论了具身学习如何帮助个人和团队增强韧性，打造心理资本。

作者简介

李秀娟博士，女，组织行为学与人力资源管理专业，美国麻省大学博士，米其林领导力与人力资源管理教席教授，中欧国际工商学院管理学教授，副教务长（研究事务），中欧家族传承研究中心联席主任。李博士对华人企业管理及领导，跨文化管理、人力资源管理以及女性领导与企业家等方面的研究有浓厚兴趣，研究成果广泛发布在国内外期刊杂志上，包括《人际关系》《家族企业评论》《管理发展杂志》《亚洲管理学会杂志》等。曾获中国杰出人力资源教育奖，杰出商业女性（专业）奖，家族企业领域的25位国际学者。

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