书目

社会资本与企业创新能力:内外差异性的视角

内容简介

本书在创新理论、企业能力、创新能力等综述基础上,构造了企业社会资本、组织学习与企业创新能力关系的概念模型。模型吸收了既有的研究成果,并结合企业访谈收集基线需求,探索性地分析社会资本与企业创新能力的内在机理,提出了理论研究假设。通过随机抽样,本书获取292份创新型企业的有效样本,采用探索性因子分析、验证性因子分析、结构方程建模、层次回归分析等方法,实证检验了企业社会资本、创新资源、组织学习和企业创新能力的机理模型和理论假设。

作者简介

李宏贵,安徽天长人,管理学博士、博士后,英国赫尔大学访问学者(2014-2015),教育部学位中心通讯评议专家,南京大学企业战略研究所核心研究员,安徽工商管理学院MBA导师,安徽财经大学创新创业与企业成长学科特区秘书长、安徽财经大学创新创业与企业成长研究中心核心研究员,安徽财经大学工商管理学院副教授、主任、硕士生导师、MBA导师,安徽财经大学骨干教师等。曾赴新加坡南洋理工大学、香港大学研修。目前是中国管理研究国际学会(IACMR)会员,国际会议“EntrepreneurshipandBeyond”会议论文评审人,《财贸研究》和《EntrepreneurialBusinessandEconomicsReview》等国内外学术期刊审稿人,安徽行为科学学会理事。曾先后主持国家社会科学基金2项,省部级项目2项,参与国家自然科学基金项目3项,并先后赴英国约克大学、波兰克拉科夫经济大学进行国际学术交流。在《EntrepreneurialBusinessandEconomicsReview》、《科学学与科学技术管理》等国内外学术期刊发表近20篇学术论文,合著出版学术专著1部以及参译著1部。

目录

—  END  —