国家公务员录用考试教材：行政职业能力测验（2012最新版）

一、重视基本能力培养行政职业能力测验测查的是与行政职业有关的一系列心理潜能，它不同于一般的智力测验，也不同于申论、公共基础知识或者其他专业知识技能的测验，它测验的是一个人在多年生活、学习、工作和实践中通过积累而形成的基本能力，因此，本书在编写过程中，通过对题型的讲解、方法的阐述，着重于基本能力、基本素质的提高。二、重技巧、轻理论行政职业能力测验题量大、范围广、时间紧，解答技巧和方法是取得好成绩的关键，一个小技巧能省却资料分析中复杂的数字运算，一个小方法能打开数量关系试题的解题思路，同样，技巧和方法对于言语理解与表达和判断推理更是必不可少，即使在常识判断中技巧和方法有时也足以弥补知识范围不宽的缺憾。三、强化巩固练习，学练结合大量做题是短时间内熟悉题型、总结规律、提升技巧的捷径，但是做题要有针对性、选择性，要选择那些典型的真题、习题，并在做题的过程中不断思考、总结。有思考地做一道题，比不思考地做100道题要有效率得多，因此，本书在每一题型中都附有精心挑选的最新国家和各省考试真题，以及典型的习题，并对每一道题进行详细的解析，帮助考生总结规律，提升技巧。