人力资源管理综合实训教程

本书的编写立足于企业需求，以知识的综合应用和实践能力培养为出发点，突出任务驱动、情境模拟和项目导向。在编写中，我们注重教学与实践的有效衔接、能力与素质的全面培养，在体系结构上突显了创新性和全面性，在内容设计上强调应用性和实战性，力求使读者在学习后能有效提高其专业实践能力和全方位职业素养。本书共设有8个专项训练模块，每个专项训练模块下设6个项目，从不同维度、不同方面对学生进行深入训练；每个项目有5个任务，故每个专项训练模块共计30个任务，全书共计240个任务。全书涵盖了人力资源管理各岗位需要的主要技能，在具体教学中，教师可根据课时需要，挑选模块或任务进行训练。本书适用于高校人力资源管理专业及相关专业的实践教学。