书目

东张西望：东西方文化与管理

内容简介

《东张西望：东西方文化与管理》不是对管理进行全面系统的论述，也不是对某一个管理问题深钻详究，而是针对现实问题进行管理学的剖析。管理作为一门科学，有它共性的原理，全世界都一样，然而，作为一门艺术，如何巧妙运用管理原理就千差万别。不论科学与艺术，作为一种文化，管理就不能不受整体文化的深刻影响了。《东张西望：东西方文化与管理》旁征博引，精彩纷呈，展现丁东方文化和西方文化的深厚底蕴和有机结合。

作者简介

肖知兴，1972年生子江西吉安，1993年毕业于中国人民大学。先后任职于中国技术进出口总公司和诺基亚（中国）投资有限公司，2004年获得法国欧洲工商管理学院（INSEAD）组织行为学博士学位，现执教子中欧国际工商学院（CEIBS）。他是《欧洲管理评论》（EMR）、《亚洲商业研究》（JABS）的编委，中国管理研究国际学会（IACMR）的发起成员，国际实践管理教育（IMPM）的中国负责人。他的学术文章发表子《管理科学季刊》、《管理与组织评论》、《组织行为与人类决策》等国际一流学术期刊，著有《东张西望》、《中国人为什么组织不起来》、《论语笔记》、《纸上谈兵说管理》、《中国人为什么创新不起来》等。

目录

丛书

肖知兴管理系列

—  END  —