书目

员工培训与职业生涯:实务、案例、游戏

内容简介

本书是人力资源管理类的一本培训教材。本书的内容包括:培训开发、需求分析、培训计划、培训模式、培训实施、培训评估、人才开发、案例游戏等。本书内容全面、文字简练。书中对大量的案例进行了分析,对理论指导有很重要的实践意义。本书内容全面、逻辑清晰、结构合理、文字简练,深人浅出。本书力图用通俗易懂的语言将有关培训的理论知识深入浅出地介绍给读者。本书既可以作为人力资源管理类专业的教学用书,也可作为相关专业的社会培训用书。本书内容全面、逻辑清晰、结构合理、文字简练,深人浅出。本书力图用通俗易懂的语言将有关培训的理论知识深入浅出地介绍给读者。本书既可以作为人力资源管理类专业的教学用书,也可作为相关专业的社会培训用书。

作者简介

边文霞,女士,1973年出生于内蒙古包头市。1995年毕业于内蒙古师范大学数学系,获理学学士学位;2000年毕业于首都经济贸易大学信息学院,获经济学硕士学位;2005年毕业于首都经济贸易大学经济学院,获经济学博士学位。现任首都经济贸易大学劳动经济学院讲师[1],主讲社会保险。现已发表论文十余篇,其中有两篇被中国人民大学报刊复印资料全文转载。

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