公共部门人力资源管理

吴志华，男，博士，华东师范大学公共管理学院常务副院长，教授、博士生导师。1997年8月至1998年6月，赴美国圣奥拉夫学院进行学术访问；2004年9月至2005年7月，作为美国富布莱特高级访问研究学者，赴美国哥伦比亚大学国际与公共事务学院及EMPA中心进行学术研究；多次赴香港中文大学政府与公共行政系进行学术访问。研究领域或专题涉及中外行政体制改革、比较公务员制度、公共部门人力资源管理改革、人力资源管理创新、社区管理体制改革等。撰写并出版了《美国公务员制度的改革与转型》、《人力资源开发与管理》等12本著作（含独著、主编、合著）；在《政治学研究》、《中国行政管理》、《中国软科学》、《社会科学》、《美国研究》、《公共管理评论》等学术刊物上发表学术论文60多篇；先后主持和参与了20多项课题研究；科研成果中获省部级优秀科研成果奖4项。