书目

企业领导模式

内容简介

《企业领导模式》从领导理论着手，对我国传统的三种领导模式进行全面的分析，揭示了霸道的欺骗性、王道的虚伪性和杂道的权变性，得出了现代领导模式就是一种赋予现代文明含义的杂道模式。企业也将遵循该领导模式。企业实施杂道模式，可以从分解模式要素着手，进行法、术、势、质等四大实施要素的建设。而建设要素又直接关系到企业领导者的核心领导力，即察觉力、决策力、支配力和影响力。领导者不仅要有能力，还要有方法。领导方法是处理和解决领导实践中一切领导事务的基本程式。除了传统的领导方法以外，企业领导者还应特别关注和掌握现代管理的领导方法，即系统论、信息论、控制论和模糊论在领导事务中的运用。

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