书目

教育部经济管理类主干课程教材·人力资源管理系列:领导学

内容简介

《教育部经济管理类主干课程教材·人力资源管理系列:领导学》在借鉴国内外领导学研究成果的基础上,对领导的概念和本质、企业领导的作用、领导理论、个人领导、团队领导、领导沟通、激励等进行了系统的介绍,体系新颖,分析透彻,表述清晰,体现了理论与实践的统一。

作者简介

刘松博,中国人民大学劳动人事学院副教授,于中国人民大学商学院获管理学博士学位,曾赴美国麻省理工学院(MIT)斯隆管理学院领导力中心和得克萨斯大学圣安东尼奥分校访学,美国管理学会(AOM)会员,中国管理研究国际学会(IACMR)会员。研究方向涉及人力资源管理、组织理论与领导学,在《管理世界》、《南开管理评论》等国内外学术期刊以及学术会议上发表论文数十篇,主持国家自然科学基金、教育部人文社会科学基金等多项课题。曾获北京市第八届高校青年教师教学基本功比赛一等奖和“最受学生欢迎奖”、2013年度中国人民大学“十大教学标兵”、2012年度中国人民大学“优秀教学成果奖”校级一等奖、2010年度TheOutstandingPaperAwardWinnerattheLiteratiNetworkAwardsforExcellence。

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丛书

教育部经济管理类主干课程教材·人力资源管理系列

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