内容简介
《正念领导力》没有艰深晦涩的管理学理论,只有一个简单的模型--一条\"正念\"之线。正念,是有意识地觉察当下,不被情绪左右,让自己成为解决方案。领导者要时时刻刻判断自己处在\"正念\"之线之上,还是\"正念\"之线之下,以下有15项承诺,可以作为您的判断和实践标准:1.承担根本责任2.通过好奇心学习3.感受所有情感4.坦诚地说话5.消除八卦6.保持正直7.激发欣赏之心8.发挥天赋9.玩耍和休息10.探索对立面11.向外求不如向内求12.一切都是足够的13.把世界当作盟友14.创造共赢15.成为解决方案遵守这15项承诺,提升自己,从而解放团队。